教师招聘

为进一步完善学校师资队伍与管理团队建设，适配学校智能化发展需求，保障暑期招生工作有序开展，同时持续筑牢校园安全防线，现面向社会公开招聘信息智能化工作人员、招生相关岗位及驻校教官，诚邀有志之士加盟，共筑教育新篇。

01信息智能化工作人员

(3名)

岗位职责

1. 负责学校各类智能化设备(如智慧教学系统、校园安防智能设备、智能办公设备等)的日常运维、调试与故障排查，保障设备正常运行;

2. 搭建并维护学校智能化系统数据平台，做好数据备份、更新与安全管理，确保数据信息准确完整;

3. 为师生提供智能化设备与系统的操作指导和技术支持，开展简单的使用培训;

4. 跟踪智能化教育行业技术发展，结合学校需求提出设备升级、系统优化的合理化建议;

5. 完成学校交办的其他与校园智能化建设相关的工作任务。

招聘要求

1. 本科及以上学历，计算机科学与技术、物联网工程、信息技术、自动化等相关专业优先;

2. 具备智能化设备、系统的安装、调试、维护实操经验，熟悉各类智慧校园系统者优先;

3. 掌握计算机网络、数据库基础知识，具备基本的编程和故障排查能力;

4. 懂心理学知识者优先，具备良好的沟通表达能力，能耐心为师生提供技术服务;

5. 年龄不限，身体健康，工作认真负责、细心严谨，有较强的学习能力和应急处置能力;

6. 无不良嗜好，无违法犯罪记录，服从学校的工作安排和管理，具备团队协作精神。

02招生主任

岗位职责

1. 全面统筹学校暑期招生工作，制定招生计划、招生策略及宣传方案，并组织落地实施;

2. 负责招生团队的组建、管理与培训，明确工作分工，监督招生工作进度，完成招生目标;

3. 对接各类招生渠道，拓展校内外招生资源，维护合作单位及生源渠道关系;

4. 负责招生宣传物料的策划、制作与投放，组织开展招生宣讲、校园开放日等活动;

5. 处理招生过程中的各类咨询与突发问题，做好招生数据的统计、分析与汇总;

6. 总结招生工作经验，优化招生流程，为学校招生工作的长期开展提供决策依据。

招聘要求

1. 本科及以上学历，教育管理、市场营销、汉语言文学等相关专业优先，有3年及以上教育行业招生管理工作经验者优先;

2. 熟悉中小学/高中招生政策与市场行情，具备丰富的招生渠道资源和招生策划、管理能力;

3. 具备出色的组织协调、沟通谈判能力，能独立带领团队完成招生目标;

4. 有较强的市场洞察力和营销思维，擅长策划各类招生宣传活动;

5. 年龄不限，身体健康，抗压能力强，工作积极主动，有强烈的责任心和目标感;

6. 无不良嗜好，无违法犯罪记录，认同学校的办学理念，服从学校管理。

03招生专员

(若干)

岗位职责

1. 执行学校的招生计划和宣传方案，开展线上线下招生宣传工作，如发放宣传资料、解答家长及学生的招生咨询;

2. 负责生源信息的收集、整理与跟进，主动对接意向生源，进行后续沟通与回访，推动报名转化;

3. 协助组织招生宣讲会、校园开放日、招生咨询会等活动，做好活动现场的接待、引导等工作;

4. 及时统计招生工作数据，做好日报、周报，反馈招生工作中的问题和客户需求;

5. 维护学校招生形象，积极传播学校的办学特色、师资力量、教学优势等信息;

6. 配合招生主任完成各项招生工作任务，助力学校达成招生目标。

招聘要求

1. 大专及以上学历，专业不限，有教育行业招生、销售、客服等相关工作经验者优先;

2. 具备良好的沟通表达能力和亲和力，善于与家长、学生进行有效沟通，有较强的语言表达和说服能力;

3. 工作认真负责，积极主动，有较强的执行力和抗压能力，能适应招生工作的外出及加班需求;

4. 熟悉各类线上宣传平台(如短视频、社群、朋友圈等)的操作，有线上招生宣传经验者优先;

5. 年龄不限，身体健康，无不良嗜好，无违法犯罪记录，认同学校办学理念，具备团队协作精神。

04驻校教官

(若干)

岗位职责

1. 负责门岗、消控室值勤，开展校园安全日常巡查，排查各类安全隐患，妥善应对校园突发安全事件，保障校园环境安全稳定;

2. 关注学生身心健康，主动与学生沟通交流，及时发现并反馈学生的思想动态和生活困难，做学生的良师益友;

3. 严格执行学校各项规章制度，协助学校开展学生行为规范管理，引导学生养成良好的行为习惯;

4. 协助学校完成开学典礼、运动会、研学旅行等大型活动的组织、秩序维护与保障工作;

5. 开展基础的校园安全教育，提升学生的安全防范意识和自我保护能力。

招聘要求

1. 本科及以上学历，特别优秀者可适当放宽学历条件;

2. 年龄30周岁以下，男女不限，2022年及以后退役的退役军人、有安保工作经验或教育行业相关经历者优先;

3. 持有中级消控证、教官证、驾驶证者优先录用;

4. 身体健康，无不良嗜好，无违法犯罪记录，具备较强的体能素质和应急处置能力;

5. 热爱教育事业，有责任心、爱心和耐心，善于与青少年沟通，能包容学生的成长特点;

6. 熟悉校园安全管理相关流程，掌握基本的安全教育知识和应急救援技能者优先;

7. 具备良好的组织协调、沟通表达能力和团队协作精神，服从学校的管理和工作安排。

05学生管理工作人员

(1名)

岗位职责

1. 负责学生日常管理、思想引导与心理健康、情绪疏导工作。

2. 协助开展学生行为规范教育、纪律管理与生活服务。

3. 参与校园文化宣传、播音主持、语言表达类相关工作。

4. 负责学生相关信息登记、沟通协调与突发情况处理。

5. 完成学校交办的其他工作。

招聘要求

1. 本科及以上学历，播音与主持专业、心理学相关专业优先。

2. 形象气质良好，语言表达清晰，具备良好沟通与共情能力。

3. 热爱教育工作，耐心细致，责任心强，善于与学生沟通。

4. 有学生管理、心理辅导、宣传主持相关经验者优先。

报名须知

1. 报名时间：自公告发布之日起，招满即止;

2. 报名材料：个人简历(附近期免冠照片)、身份证、学历证书、相关资格证书、工作证明(如有)等扫描件;

3. 投递方式：将报名材料打包发送至学校招聘邮箱，邮件主题注明“应聘岗位+姓名+联系电话”，邮箱地址：LChcjt@163.com;

4. 咨询电话：0635-5099888、0635-5016888;

5. 面试安排：学校将对报名人员进行资格初审，初审通过后将电话通知面试时间及地点，面试时需携带相关材料原件备查;

6. 学校地址：聊城市东昌府区聊堂路88号(泰富石油高铁新城加油站对面)。

聊城银河高级中学

2026年3月1日

原标题：2026年聊城银河高级中学招聘公告

文章来源：https://mp.weixin.qq.com/s/1isGroppk-J88qWSZoW0Pw