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2021年德州宁津事业单位公告什么时候发布?

德州中公教育 2020-11-28 08:38:44 中公在线咨询在线咨询

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2020年德州事业单位即将结束,小编特给大家整理21年德州事业单位招考资讯,今年德州事业单位2月份发布公告,因疫情原因考试时间推迟到7月26日,德州参加统考地区:市属 德城 庆云 陵城 宁津 夏津 齐河 武城(临邑没出),非统考地区:禹城 平原乐陵(是参加的统考,题没有跟着统考)为方便大家备考21年德州事业单位,德州中公教育小编特整理以下内容:

2021年德州宁津事业单位公告什么时候发布?

暂未发布

以下内容参考:2020德州宁津县事业单位公开招聘153人公告职位表

报名采取统一时间、网上报名、网上初审、网上缴费的方式进行。

报名网址:

http://www.sdningjin.gov.cn(宁津政府网)

报名时间:2020年2月18日9:00—2月22日16:00

查询时间:2020年2月18日11:00—2月23日16:00

报名人员登录宁津政府网进行报名,按要求如实填写、提交个人信息资料。每人限报一个岗位。报名人员在招聘单位资格初审前可修改报名信息,后一次自动替换前一次信息。招聘单位初审通过,报名信息不能更改。

报名人员须使用有效身份证件进行报名和考试,报名人员的姓名、身份证号码等个人信息必须真实一致。有恶意注册报名信息、扰乱报名秩序等行为的,查实后取消其本次报名资格。报名人员在应聘期间的表现,将作为公开招聘考察的重要内容之一。

鉴于参考的现行高等教育专业目录中未能完全涵盖一些旧专业、新兴学科、国外学科等,请应聘人员及时查阅现行专业目录,核实是否属于专业目录中的专业。如不属于现行专业目录中的专业,且应聘人员认为所学专业为招聘岗位专业条件设置的近似专业,应当主动联系县公开招聘主管部门介绍基本情况。必要时,应当提供相应的主干学习课程等证明材料。县公开招聘主管部门将根据招聘岗位的履职需要,认定是否属于近似专业。

(二)资格初审

初审时间:2020年2月18日11:00—2月23日16:00

网上报名后,指定专人负责资格初审工作(节假日不休息),及时查看网上报名情况,认真进行资格审查,确认初审结果。对具备报考资格并符合应聘条件的,不得拒绝报名;对未通过初审的人员,要说明理由;对报考材料不全的,应注明缺失内容,并退回报考者补充。

(三)网上缴费

缴费时间:2020年2月18日11:00—2月24日16:00

通过资格初审的人员,在规定时间内登录宁津政府网进行网上缴费,逾期未进行网上缴费的,视为放弃。缴费成功人员于2020年3月17日9:00—3月22日9:30(时间如有变动,及时公告并予以调整)登录该网站打印准考证、《2020年宁津县事业单位公开招聘报名登记表》、《应聘事业单位工作人员诚信承诺书》(参加面试时使用,因报名系统关闭服务后无法再打印,请及时打印并妥善保管)。

根据山东省发展和改革委员会、山东省财政厅《关于重新明确机关事业单位人员录用考试报名考务费标准问题的通知》(鲁发改成本〔2018〕1427号)核定的标准,考务费的收取标准为每人每科40元。拟享受减免考务费的应聘人员,不实行网上缴费,在招聘单位初审通过后,在规定时间内提交相关证明材料,办理减免考务费审核确认手续,所需提供的证明材料见附件2。

报名结束后,对最终确定的应聘人数达不到招聘计划3倍的招聘岗位,计划招聘1人的,原则上取消招聘计划;计划招聘2人(含)以上的,按1:3的比例相应核减招聘计划。取消招聘岗位的应聘人员,在规定时间内由本人申请,可改报其他符合条件的岗位。请报名人员在确认缴费后,注意关注取消岗位公告,并保持联系方式畅通。

(四)资格审查

对应聘人员资格审查工作,贯穿招聘工作的全过程。进入面试的应聘人员,需按招聘岗位要求,向招聘单位提交本人相关证明材料,需提供的证明材料见附件2。

三、考试

考试分为笔试和面试。

(一)笔试

综合类笔试只考一科,考试内容包括法律法规、政治经济理论、时政方针、科技知识、省情省况等基础性知识和综合写作。笔试采用百分制计算应聘人员的成绩。为保证新进人员基本素质,笔试设定最低合格分数线,由县事业单位公开招聘主管部门根据招聘岗位、招聘计划数和笔试成绩确定。

笔试采取统一考试、统一标准、统一阅卷的方式进行。

笔试时间:2020年3月22日上午9:00—11:30

根据疫情防控需要,笔试时间如有变动,提前在宁津政府网(网站地址见前)予以公告。

笔试地点及要求见准考证。

(二)面试

从达到笔试合格分数线的应聘人员中,按计划招聘人数3倍的比例,确定参加面试的人员。笔试合格人数出现空缺的岗位,取消招聘;达不到招聘比例的,按实有人数参加面试。参加面试的人员未按面试公告要求提交有关审查材料的,视为自动放弃。经审查不具备应聘条件的,取消面试资格。因自动放弃或取消资格造成的空缺,按笔试成绩从高分到低分依次递补。

面试采用通用能力面试方式。面试内容主要是测试应聘人员从事本岗工作所必须的基本能力素质。面试根据招聘岗位划定最低合格分数线,低于最低合格分数线的取消其聘用资格。

面试考务费收取标准:每人70元。

面试时间、地点见面试通知书。查看原文.....

 
     

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